Aprueban jornada laboral de 40 horas: cuándo parte, a quienes beneficia y qué falta para que sea ley
El proyecto fue aprobado por el Senado en su segundo trámite legislativo y así reaccionó el Gobierno: “Una mejor calidad de vida es posible”.
La emblemática iniciativa que busca reducir la jornada laboral a 40 horas semanales dio un paso gigante. La Sala del Senado aprobó de forma unánime el proyecto que presentó en 2017 la ex diputada y actual vocera de Gobierno, Camila Vallejo, junto a la parlamentaria Karol Cariola.
El propio Senado lo anunció en su cuenta oficial: “Aprobamos proyecto de ley que modifica el Código del Trabajo con el objeto de reducir la jornada laboral a 40 horas”. El Gobierno también utilizó sus redes sociales para referirse al tema: “Una mejor calidad de vida para las y los trabajadores de Chile, y sus familias, es posible”.
¿Cuándo entrará en vigor la ley que reduce la jornada laboral?
Tal como anunciaron las autoridades, el proyecto pasó a tercer trámite constitucional y tendrá que ser respaldado nuevamente por la Cámara de Diputados. Esto, debido a que el Senado presentó indicaciones a la iniciativa.
Si el proyecto es aprobado por la Cámara de Diputados, el Presidente Gabriel Boric tendrá que promulgar la ley que beneficiará a trabajadores y trabajadoras chilenas. La idea, según quedó estipulado, es que la jornada laboral se reduzca a 44 horas en un año, a 42 horas en dos años y que finalmente llegue a 40 horas en 2028.
¿Por cuántos votos se aprobó el proyecto de 40 horas?
La iniciativa, que no afectará las remuneraciones de las personas, fue respaldada con 45 votos a favor y ninguno en contra. Fue un acuerdo transversal liderado por la ministra del Trabajo, Jeannette Jara.
El senador Juan Ignacio Latorre celebró la aprobación del proyecto: “La reducción de la jornada laboral no disminuye la productividad, concilia trabajo y vida personal, avanza en la equidad de género y en seguridad social”.