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La fecha en que los jubiladores recibirán casi $100.00 extra a su pensión en Chile: ya es oficial

Entérate de todos los detalles sobre este beneficio que va dirigido a los extrabajadores de entidades públicas.

Varias personas caminan, a 26 de diciembre de 2024, en Madrid (España). La revalorización supondrá un aumento de 600 euros anuales para las pensiones contributivas, y de 500 euros anuales para las pensiones medias. La subida de las pensiones contributivas y de clases pasivas en un 2,8% para 2025, ya confirmada por el Gobierno el pasado noviembre, obedece a la fórmula de revalorización recogida en la Ley de reforma de las pensiones, en la que se tiene en cuenta, como referencia para determinar la subida de estas prestaciones, el IPC interanual promedio de doce meses (de diciembre del año anterior a noviembre del ejercicio en vigor). En 2024, las pensiones contributivas se revalorizaron un 3,8% porque la inflación media fue mayor, mientras que en 2023 lo hicieron en un 8,5%.
26 DICIEMBRE 2024;PENSIÓN;IPC;PENSIONES;ANCIANOS;PERSONAS MAYORES;JUBILADOS;
Eduardo Parra / Europa Press
26/12/2024
Eduardo ParraEuropa Press

El Bono Post Laboral será un importante beneficio entregado por la Subsecretaría de Pensiones a los extrabajadores de entidades públicas que cumplan ciertos requisitos.

Este bono entregará hasta $94.421 mensuales adicionales a la pensión de los jubilados que hayan trabajado más de 20 años en organizaciones públicas.

Para postular a este bono, los interesados deberán cumplir los requisitos publicados por la Subsecretaría de Pensiones.

¿Cuáles son los requisitos y cómo postular al Bono Post Laboral?

Para acceder a este beneficio, el funcionario público deberá estar afiliado al sistema de AFP y que la organización donde trabajó aplique al bono.

Posteriormente, deberá presentar una solicitud al establecimiento público en el que se desempeñó laboralmente. El resto de requisitos son los siguientes:

  • Tener 60 años de edad en el caso de las mujeres y 65 años en el de los hombres
  • Tener más de 20 años de servicio, continuos o discontinuos, en alguna de las instituciones mencionadas
  • Ser funcionaria o funcionario de planta, contrata o por Código del Trabajo, de una de esas instituciones al momento de solicitar el bono
  • Haber sido funcionaria o funcionario de alguna de las instituciones antes del 1 de mayo de 1981 y tener, al menos, una imposición en el sistema previsional antiguo
  • Tener una tasa de reemplazo líquida estimada igual o inferior a 55%
  • Cesar en cargo por suspensión del empleo, renuncia voluntaria o por obtener pensión de vejez

Para acceder al beneficio se debe realizar una solicitud dentro de los 12 meses siguientes al cumplimiento de la edad legal de pensión ante la jefatura del servicio u organismo en el que se desempeñaron sus funciones.

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