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Aumento del salario mínimo: en qué consiste la propuesta que presentará la CUT y qué ventajas tendrá
Revisa el planteamiento que hace la Central Unitaria de Trabajadores en relación al salario mínimo en Chile. Conoce además, las ventajas de la propuesta.
El sueldo mínimo es uno de los temas más relevantes del gobierno de Gabriel Boric. El presidente de la República prometió en campaña que el ingreso base llegaría a los $500 mil pesos al final de su período presidencial, lo que beneficiaría a más de 830 mil personas en el país.
Sin embargo, la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) no está de acuerdo con los plazos impuestos por la administración de Apruebo Dignidad. Es por ello, que la agrupación sindical tiene una propuesta para llegar a dicho monto antes de lo planificado.
¿En qué consiste la propuesta que presentará la CUT?
Debido al aumento del costo de la vida por la inflación, la Central Unitaria de Trabajadores negociará con el gobierno para que el sueldo mínimo de $500 mil pesos sea posible en el plazo de un año.
En esa línea, el presidente de la CUT David Acuña expresó: “$500 mil son una meta que nos acerca a superar la línea de la pobreza, demanda que tenemos como Central ya acuñada hace bastante tiempo”. Además, el alza de la canasta básica en un 20% afecta principalmente a los trabajadores de menores ingresos”, aseguró el dirigente sindical.