Este miércoles 8 de diciembre se celebra el Día de la Inmaculada Concepción y, como de costumbre, se trata de un nuevo feriado. Ahora bien, ¿cómo se pagan esta clase de jornadas en nuestro país? Aquí te lo contamos.
¿Cómo se paga un feriado?
Un ejemplo. Si tu ingreso mensual es de 300 mil pesos, debes calcular el valor de las horas ordinarias del mes. Teniendo en cuenta esa cifra, tienes que dividir tu sueldo en 30 (días del mes) y lo que te resulte lo multiplicas por 7 (jornadas de la semana). Por último, dividirás por las horas que tienes que cumplir por contrato (habitualmente son 45).
El ejemplo, en detalle: $300.000 ÷ 30= $10.000 x 7= $70.000 ÷ 45 = $1.555,56 (*)
(*) Vendría siendo lo equivalente a una hora diaria.
Ahora te explicamos qué sucede con el valor de las horas extra en un día que es feriado irrenunciable:
El resultado (1.555,56) tienes que multiplicarlo por 1,5. Aquello da 2.333,34, y a eso estaría equivaliendo una hora de trabajo extra en un feriado irrenunciable. Es lo que tienes que exigir a la hora de revisar el detalle de tus ingresos.